CORNELLÀ
155 personas serán contratadas este año a través de los planes de empleo municipales
El Ayuntamiento destinará un total de 200.000 euros
![[Img #35422]](https://elfar.cat/upload/images/02_2021/3467_cornella.jpg)
El Ayuntamiento de Cornellà pondrá en marcha un nuevo Plan Local de Empleo este año que, inicialmente, prevé la contratación de 155 personas durante 9 o 12 meses. Durante el mes de diciembre se activó la primera fase de estas contrataciones, que ocuparán a 68 personas. La segunda fase tendrá lugar en el transcurso del año, ofreciendo un puesto de trabajo a 87 ciudadanos más. Los planes de empleo suponen un gasto de 200.000 euros para el presupuesto municipal aprobado para este ejercicio.
Las funciones a desempeñar son variadas, ya que pueden desempeñar tareas de administración, conserjería y mantenimiento y servicios. También está contemplada la contratación de maestros, psicólogos y pedagogos; además de auxiliares de biblioteca, educadores cívicos, técnicos de comunicación, monitores informáticos, dinamizadores deportivos y técnicos de integración social.
Las bases reguladoras de los planes de empleo han cambiado este año, de manera que se publicarán convocatorias específicas para los diferentes periodos de contratación. Cada convocatoria específica concretará el número total de contrataciones, las condiciones de las mismas y las categorías profesionales, así como los requisitos de acceso para cada uno de los puestos de trabajo.
También se ha incrementado la dedicación horaria de los nuevos contratados, hasta una jornada laboral del 75%, y se creará una bolsa de personas interesadas en los planes, de manera que se les pueda avisar cada vez que se abra una nueva convocatoria.
![[Img #35422]](https://elfar.cat/upload/images/02_2021/3467_cornella.jpg)
El Ayuntamiento de Cornellà pondrá en marcha un nuevo Plan Local de Empleo este año que, inicialmente, prevé la contratación de 155 personas durante 9 o 12 meses. Durante el mes de diciembre se activó la primera fase de estas contrataciones, que ocuparán a 68 personas. La segunda fase tendrá lugar en el transcurso del año, ofreciendo un puesto de trabajo a 87 ciudadanos más. Los planes de empleo suponen un gasto de 200.000 euros para el presupuesto municipal aprobado para este ejercicio.
Las funciones a desempeñar son variadas, ya que pueden desempeñar tareas de administración, conserjería y mantenimiento y servicios. También está contemplada la contratación de maestros, psicólogos y pedagogos; además de auxiliares de biblioteca, educadores cívicos, técnicos de comunicación, monitores informáticos, dinamizadores deportivos y técnicos de integración social.
Las bases reguladoras de los planes de empleo han cambiado este año, de manera que se publicarán convocatorias específicas para los diferentes periodos de contratación. Cada convocatoria específica concretará el número total de contrataciones, las condiciones de las mismas y las categorías profesionales, así como los requisitos de acceso para cada uno de los puestos de trabajo.
También se ha incrementado la dedicación horaria de los nuevos contratados, hasta una jornada laboral del 75%, y se creará una bolsa de personas interesadas en los planes, de manera que se les pueda avisar cada vez que se abra una nueva convocatoria.































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