COMARCA
Aeball i Andersen s’alien per oferir assessorament en matèria fiscal, laboral i sostenibilitat
S’ofereix a les empreses una oportunitat no només per adaptar-se, sinó també per a millorar el seu compromís i la seva competitivitat
![[Img #57382]](https://elfar.cat/upload/images/12_2024/188_31740516.png)
La patronal de L’Hospitalet i el Baix Llobregat (Aeball) comptarà amb Andersen com a nou partner estratègic especialitzat en temes legals per tal d’oferir a les empreses informació i assessorament jurídic.
Segons la vicepresidenta d’Aeball, M. Rosa Fiol, “la reputació i experiència contrastada dels professionals d’Andersen en les matèries de fiscal, laboral i sostenibilitat és per nosaltres una garantia a l’hora de comptar amb ells com a partners per acompanyar els nostres associats”. A més, Andersen es compromet a aportar excel·lència en la qualitat de l’atenció, la informació i els serveis. "Per tant, les empreses associades es trobaran, gràcies a aquest acord, amb un gran aliat de cara a les seves consultes, actuacions i estratègies", asseguren des de la patronal.
Aeball i Andersen canalitzaran totes les novetats i requisits en sostenibilitat, respecte a tendències, oportunitats, obligacions i recomanacions, especialment per a pimes. D’aquesta manera, s’ofereix a les empreses una oportunitat no només per adaptar-se, sinó també per a millorar el seu compromís i la seva competitivitat. En aquest sentit, també s’organitzaran jornades i activitats que facilitaran l'accés a coneixements i bones pràctiques, proporcionant eines per a fer front als reptes actuals.
Andersen realitzarà una nota bimensual amb les novetats més significatives en matèria laboral i fiscal. A més, impartirà conferències periòdiques de matèries legals i una conferència de tancament anual, que tindrà lloc a final d'any o a principi del següent, en la qual s'exposaran les novetats anunciades o previsibles per a l'any següent.
Fiol afirma també que aquest acord “suposa un important avantatge pels nostres associats, que podran gaudir de l’orientació d’una firma legal del nivell d’Andenser i estar informats de tendències i novetats en tot moment, però també de les millors maneres d’implementar la seva adaptació”.
La patronal de L’Hospitalet i el Baix Llobregat (Aeball) comptarà amb Andersen com a nou partner estratègic especialitzat en temes legals per tal d’oferir a les empreses informació i assessorament jurídic.
Segons la vicepresidenta d’Aeball, M. Rosa Fiol, “la reputació i experiència contrastada dels professionals d’Andersen en les matèries de fiscal, laboral i sostenibilitat és per nosaltres una garantia a l’hora de comptar amb ells com a partners per acompanyar els nostres associats”. A més, Andersen es compromet a aportar excel·lència en la qualitat de l’atenció, la informació i els serveis. "Per tant, les empreses associades es trobaran, gràcies a aquest acord, amb un gran aliat de cara a les seves consultes, actuacions i estratègies", asseguren des de la patronal.
Aeball i Andersen canalitzaran totes les novetats i requisits en sostenibilitat, respecte a tendències, oportunitats, obligacions i recomanacions, especialment per a pimes. D’aquesta manera, s’ofereix a les empreses una oportunitat no només per adaptar-se, sinó també per a millorar el seu compromís i la seva competitivitat. En aquest sentit, també s’organitzaran jornades i activitats que facilitaran l'accés a coneixements i bones pràctiques, proporcionant eines per a fer front als reptes actuals.
Andersen realitzarà una nota bimensual amb les novetats més significatives en matèria laboral i fiscal. A més, impartirà conferències periòdiques de matèries legals i una conferència de tancament anual, que tindrà lloc a final d'any o a principi del següent, en la qual s'exposaran les novetats anunciades o previsibles per a l'any següent.
Fiol afirma també que aquest acord “suposa un important avantatge pels nostres associats, que podran gaudir de l’orientació d’una firma legal del nivell d’Andenser i estar informats de tendències i novetats en tot moment, però també de les millors maneres d’implementar la seva adaptació”.
Normas de participación
Esta es la opinión de los lectores, no la de este medio.
Nos reservamos el derecho a eliminar los comentarios inapropiados.
La participación implica que ha leído y acepta las Normas de Participación y Política de Privacidad
Normas de Participación
Política de privacidad
Por seguridad guardamos tu IP
216.73.216.1